Przedsiębiorstwo jako podmiot gospodarczy i zespół nieruchomości. Przedsiębiorstwo jako główny przedmiot działalności przedsiębiorczej

Wyślij swoją dobrą pracę do bazy wiedzy jest prosta. Skorzystaj z poniższego formularza

Dobra robota do serwisu">

Studenci, doktoranci, młodzi naukowcy, którzy wykorzystują bazę wiedzy w swoich studiach i pracy, będą Państwu bardzo wdzięczni.

Podobne dokumenty

Przedsiębiorstwo jako przedmiot podejmowania decyzji, motyw działania przedsiębiorczego. Ekonomiczne i społeczne koncepcje istoty przedsiębiorstwa. Typologia przedsiębiorstw, określenie miejsca każdego typu w system ekonomiczny i warunki jego funkcjonowania.

streszczenie, dodano 15.02.2014


Cele i zadania średnich przedsiębiorstw, ich miejsce i rola w gospodarce rynkowej. Wsparcie rządoweśrednia przedsiębiorczość. Problemy rozwoju średnich przedsiębiorstw, działania mające na celu wsparcie finansowe średnich przedsiębiorstw.

test, dodano 16.11.2013


Przedsiębiorstwo jako samodzielny podmiot gospodarczy posiadający osobowość prawną, utworzony w celu wytwarzania produktów w celu zaspokojenia popytu i osiągnięcia zysku, cele i zadania w gospodarce rynkowej, rola w systemie struktur przedsiębiorczych.

praca na kursie, dodano 12.12.2012


Przedsiębiorstwa w okresie reform. Otoczenie gospodarcze i główne cele przedsiębiorstw. Wpływ koniunktury gospodarczej na przedsiębiorstwa. Finanse przedsiębiorstwa. Restrukturyzacja funkcjonowania, organizacji i zachowania rosyjskich przedsiębiorstw w warunkach rynkowych.

praca na kursie, dodano 14.03.2004


ogólna charakterystyka, koncepcja i definicja połączeń jednostek gospodarczych. Formy stowarzyszeń i ich charakterystyka. Cechy procedury łączenia przedsiębiorstw w Rosji, Ukrainie i Republice Białorusi. Definicja optymalny typ fuzje przedsiębiorstw.

praca na kursie, dodano 12.09.2014


Rola i cechy warunków funkcjonowania przedsiębiorstw przed i po przejściu do relacji rynkowych w ujęciu makroekonomicznym. Przedsiębiorstwo jako podmiot gospodarki rynkowej. Główne cele i funkcje przedsiębiorstwa w warunkach rynkowych. Otoczenie zewnętrzne i wewnętrzne przedsiębiorstwa.

praca na kursie, dodano 21.01.2011


Przedsiębiorstwa w okresie reform. Otoczenie gospodarcze i główne cele przedsiębiorstw. Wpływ koniunktury gospodarczej na przedsiębiorstwa. Finanse przedsiębiorstwa. Problemy finansowe i adaptacja przedsiębiorstw. Strategia i taktyka rozwoju przedsiębiorstwa.

praca na kursie, dodano 11.03.2003


Pojęcie małe przedsiębiorstw przemysłowych, cel ich powstania, funkcje społeczno-gospodarcze. Rola we współczesnej ekonomii Federacja Rosyjska. Charakterystyka problemów rynkowych siła robocza. Doświadczenie w funkcjonowaniu małych przedsiębiorstw przemysłowych w różnych krajach.

praca na kursie, dodano 24.11.2014

Przedsiębiorczość jest niezależna działalność mające na celu zaspokojenie potrzeb społecznych i osiągnięcie zysku. Obywatele mogą prowadzić działalność gospodarczą ( osoby) i przedsiębiorstwa (osoby prawne). Status przedsiębiorcy nabywa się po rejestracja państwowa osoba prawna lub fizyczna. Rodzaje przedsiębiorczości są bardzo zróżnicowane (ryc. 1).

Rodzaje działalności gospodarczej

Przemysłowe komercyjne doradztwo finansowe

Produkcja - handel; - Bankowość; - ogólne zarządzanie;

towary, usługi; - handel i zakupy - ubezpieczenia; - finansowe

Innowacyjny; nie; - audyt; kontrola;

Naukowo - handlowo - pośrednictwo - leasing; - kierownictwo

techniczny; nic; - personel magazynowy;

Informacje - giełdy towarowe, giełdy itp. - marketing itp.

itp. itp.

Ryż. 1. Rodzaje działalności gospodarczej

Bez utworzenia osoby prawnej działalność gospodarczą prowadzi obywatel - przedsiębiorca indywidualny, ale główną formą organizacji przedsiębiorczości jest przedsiębiorstwo, to tutaj powstają wartości materialne i korzyści niematerialne.

W literaturze szeroko stosowane są dwa podobne pojęcia – przedsiębiorstwo i firma. Firma jest często rozumiana jako prawnie niezależna jednostka biznesowa. Może to być poważny problem lub mała firma. Jeżeli spółka składa się z jednego przedsiębiorstwa, warunki są takie same. Jeżeli firma jest duża i składa się z wielu przedsiębiorstw, to to ona, a nie przedsiębiorstwo, pełni na rynku rolę podmiotu gospodarczego: prowadzi politykę cenową, konkuruje, dzieli zyski itp. Terminologia nie została jeszcze ustalona, ​​a termin „przedsiębiorstwo” będzie używany w rozszerzonym znaczeniu.

Definicja. Przedsiębiorstwo to samodzielny podmiot gospodarczy posiadający osobowość prawną, utworzony w sposób określony przez ustawę w celu wytwarzania produktów, wykonywania pracy i świadczenia usług w celu zaspokajania potrzeb publicznych i osiągania zysku.

Przedsiębiorstwa różnią się warunkami, celami i charakterem działania. Klasyfikuje się je wg różne znaki, z których część przedstawiono w tabeli. 2.

Rodzaje przedsiębiorstw

W zależności od celów swojej działalności każdy podmiot prawny należy do jednej z dwóch kategorii (ryc. 2): organizacji komercyjnej lub organizacji non-profit (w 2000 r. stosunek między nimi wynosił 85:15).

Osoby prawne

Organizacje komercyjne Nie organizacje komercyjne

Gospodarczy Rząd Przemysłowy Konsument

Spółki osobowe spółdzielcze (artel) i spółdzielnie miejskie (związki,

i jednolite partnerstwa

przyjęcie

Ekonomiczna Ekonomiczna Na prawicy ekonomiczno-publicznej

Stowarzyszenia wojskowe i religijne

(ХТ) (ХО) organizacje

Pełny HT Z uprawnieniami instytucji operacyjnej

zarządzanie (federalne

przedsiębiorstwo państwowe) Stowarzyszenia

HT w sprawie wiary prawnej

(spółka komandytowa) osób (stowarzyszeń,

Przedsiębiorstwo z ograniczoną odpowiedzialnością Przedsiębiorstwo akcyjne z dodatkowym-

odpowiedzialny społecznie odpowiedzialny

ty (LLC) (JSC) ty (OOD)

Otwarta SA Zamknięta SA

(OJSC) (CJSC)

Ryż. 2. Formy organizacyjno-prawne osób prawnych

Działalność organizacji komercyjnej ma na celu osiągnięcie zysku, co jest jej głównym zadaniem. Organizacja non-profit nie stawia sobie za cel osiągania zysku i nie rozdziela go pomiędzy uczestników. W przyszłości nie będziemy angażować się w organizacje non-profit.

Organizacje komercyjne dzielą się na trzy duże grupy: przedsiębiorstwa jednolite, spółdzielnie produkcyjne, spółki osobowe i towarzystwa (stosunek między nimi w 1999 r. wynosił 17:13:70).

Państwowe i komunalne przedsiębiorstwa unitarne działają w oparciu o tylko jedną formę własności – państwową lub komunalną. Znajdujący się w nim majątek jest pojedynczy/jednolity (franc. unitaire – stanowiący jedną całość), nie jest podzielony na udziały, także pomiędzy pracownikami przedsiębiorstwa. Przedsiębiorstwa unitarne posiadające prawo zarządzania gospodarczego powstają na mocy decyzji organu państwowego lub gminnego, który powołuje także dyrektora, ale właściciel nie ponosi odpowiedzialności za zobowiązania przedsiębiorstwa. Przedsiębiorstwo jednolite z prawem kierowania operacyjnego (przedsiębiorstwo państwowe) tworzone jest decyzją rządu Federacji Rosyjskiej, który ponosi pomocniczą (łac. subsidiarius - rezerwowy, pomocniczy) odpowiedzialność za zobowiązania przedsiębiorstwa państwowego.

Spółdzielnie produkcyjne (artele) są dobrowolnymi stowarzyszeniami obywateli opartymi na członkostwie wspólne działania, w oparciu o ich osobisty udział w pracy i zrzeszanie się uczestników na podstawie wkładów majątkowych. Członkowie spółdzielni produkcyjnej ponoszą pomocniczą odpowiedzialność za zobowiązania spółdzielni w wysokości i trybie ustanowione przez prawo. Zysk spółdzielni rozdziela się między jej członków proporcjonalnie do udziału w pracy, chyba że ustawa lub statut spółdzielni stanowią inaczej.

Partnerstwa biznesowe (HT) i spółki (CO) Uznaje się organizacje handlowe (przedsiębiorstwa) z kapitałem docelowym (zakładowym) podzielonym na udziały (udziały) założycieli (uczestników) (stosunek między nimi w 2000 r. wynosił 1:3).

Spółki osobowe (HT) różnią się od spółek (CO) tym, że te pierwsze są stowarzyszeniem osób, a drugie stowarzyszeniem kapitałowym, co wpływa na stopień odpowiedzialności założycieli wobec wierzycieli.

W przypadku powstania stowarzyszenia osób (spółka osobowa) zobowiązania zaspokojone są z całego majątku spółki, majątku osobistego członków zwyczajnych i części majątku osobistego członków częściowych.

Przy łączeniu kapitału (spółki) zobowiązania zaspokajane są wyłącznie z majątku spółki.

Pełny HT charakteryzujące się działalnością opartą na umowie pomiędzy uczestnikami, którzy odpowiadają za zobowiązania posiadanym majątkiem; zakłada się osobisty udział w pracy wszystkich towarzyszy, decyzje zapadają jednomyślnie, każdemu przysługuje jeden głos; zyski i straty dzielą się pomiędzy wspólników proporcjonalnie do ich udziałów w kapitale zakładowym.

Partnerstwo Wiary(spółka komandytowa) różni się od pełnego HT obecnością, oprócz komplementariuszy, komandytariuszy (uczestników - inwestorów), którzy powierzyli swój kapitał komplementariuszom i nie biorą udziału w zarządzaniu spółką. Ponoszą oni ryzyko straty w zakresie wniesionych wkładów.

Przedsiębiorstwo z ograniczoną odpowiedzialnością (LLC) działa w oparciu o kapitał podzielony na udziały wniesione przez założycieli. Nie jest wymagany ich osobisty udział w działalności gospodarczej i ponoszą ryzyko strat w granicach wartości swoich wkładów.

HO z dodatkową odpowiedzialnością (ACD) charakteryzuje się tym, że w sytuacji, gdy majątek spółki nie wystarcza na zaspokojenie roszczeń wierzycieli, założyciele spółki ALC mogą ponosić dodatkowo odpowiedzialność za długi spółki majątkiem osobistym i to solidarnie. Wysokość tej odpowiedzialności jest jednak ograniczona: dotyczy ona nie całego ich majątku, jak w spółce jawnej, a jedynie jego części – takiej samej wielokrotności kwoty wniesionych na rzecz każdego wkładu (np. trzykrotność, pięciokrotność itp.).

Spółka Akcyjna (JSC)- organizacja handlowa, której kapitał zakładowy dzieli się na określoną liczbę równych udziałów, z których każdy odpowiada jednemu udziałowi, dającemu jeden głos kierownictwu. Akcjonariusze nie mają obowiązku bezpośredniego uczestniczenia w sprawach spółki, nie odpowiadają za zobowiązania spółki akcyjnej, a także spółki akcyjnej za swoje długi.

JSC dzielą się na otwarte (JSC) I zamknięte (CJSC). W pierwszym kapitał docelowy tworzony jest w drodze publicznej (otwartej) subskrypcji akcji wśród nieograniczonej liczby potencjalnych akcjonariuszy; Ponadto akcjonariusze mają prawo sprzedać swoje akcje każdemu, w dowolnej ilości, bez zgody innych akcjonariuszy OJSC. W zamkniętej spółce akcyjnej akcje są rozdzielane tylko pomiędzy założycieli lub z góry określony krąg osób; liczba uczestników zamkniętej spółki akcyjnej nie może przekraczać 50 osób; akcjonariusze CJSC mają prawo pierwokupu do nabycia akcji sprzedawanych przez innych akcjonariuszy tej CJSC.

OJSC może zostać przekształcona na wniosek akcjonariuszy w CJSC i odwrotnie.

Dziś JSC stała się najpowszechniejszą formą organizacyjną i prawną. Ogólny schemat zarządzania spółką akcyjną określa ustawa federalna „O spółkach akcyjnych” i przedstawiono na ryc. 3.

Dyrektor wykonawczy

dyrekcja dyrektorska

Ryż. 3. Organy zarządzające spółki akcyjnej

Podstawy teoria ekonomiczna

Prywatny;

Pojedynczy.

Zasoby pracy przedsiębiorstwa

5\1 Podstawowe pojęcia, skład zasobów pracy

Zasoby pracy to część populacji kraju, która posiada połączenie zdolności fizycznych, wiedzy i umiejętności praktyczne doświadczenie do pracy w gospodarce narodowej.

Zasoby pracy obejmują całą ludność pracującą w wieku od 16 do 55 lat – dla kobiet i od 16 do 60 lat – dla mężczyzn, a także osoby starsze i młodsze do wieku produkcyjnego faktycznie zatrudnione w gospodarce narodowej (pracujący emeryci i uczniowie).

5\2 Główne cechy personelu przedsiębiorstwa

Liczba pracowników przedsiębiorstwa zależy od charakteru, złożoności, pracochłonności procesów produkcyjnych (lub innych) i zarządzania, stopnia ich mechanizacji, automatyzacji i komputeryzacji. Czynniki te decydują o jego wartości normatywnej (planowanej). Bardziej obiektywnie, personel charakteryzuje się numerem listowym (faktycznym), tj. liczba pracowników, którzy obecnie oficjalnie pracują w przedsiębiorstwie.

Struktura personelu przedsiębiorstwa jest kombinacją oddzielne grupy pracownicy zjednoczeni według szeregu cech i kategorii. W zależności od ich udziału w procesie produkcyjnym wyróżnia się: przemysłowy personel produkcyjny - pracownicy bezpośrednio związani z produkcją oraz personel nieprzemysłowy - pracownicy niezwiązani bezpośrednio z produkcją i jej utrzymaniem, pracownicy infrastrukturę społeczną przedsiębiorstwa (dzieci i instytucje medyczne, które znajdują się w bilansie przedsiębiorstwa itp.).

Robotnice to ludzie zajęci kryciem. wartości i usługi produkcyjne

Niezbędni pracownicy (utwórz)

Pracownicy pomocniczni (serwis)

Specjaliści i menedżerowie (zajmują stanowiska menedżerów firm)

Pracownicy (przygotowanie i realizacja dokumentów, a także księgowość, kontrola usług domowych itp.)

5\4 Przeciętne zatrudnienie pracownicy.

Obliczana jako suma liczby pracowników na liście płac na każdy dzień miesiąca podzielona przez liczbę dni kalendarzowych

I = (P x Pr) / Нр

gdzie P jest liczbą stanowisk pracy; Pr - czas działania przedsiębiorstwa w określonym okresie; Нр - norma pracy jednego pracownika na okres, dni lub godziny.

5\5Bilans czasu pracy.

Bilans czasu pracy jednego pracownika określa średnią liczbę godzin, które pracownik musi przepracować w okresie objętym planem.

Jego zestawienie odbywa się w dwóch etapach: obliczenie średniej liczby dni przepracowanych pracownika w okresie planistycznym oraz obliczenie przeciętnego dnia pracy jednego pracownika. Średnią liczbę godzin pracy, które pracownik musi przepracować w okresie objętym planem, ustala się jako iloczyn dwóch powyższych wartości. Przy obliczaniu średniej liczby dni przepracowania pracownika wyróżnia się trzy rodzaje funduszy czasu pracy: kalendarzowy, nominalny i efektywny.

Kalendarium funduszu czasu pracy to liczba dni kalendarzowych okresu rozliczeniowego.

Nominalny fundusz czasu pracy - liczba dni roboczych, które można wykorzystać w okresie planistycznym.

Efektywny fundusz czasu pracy to średnia liczba dni roboczych efektywnie wykorzystanych w okresie planowania. Fundusz ten, ze względu na absencję części pracowników w pracy, jest zwykle niższy od nominalnego.

PYTANIA TESTOWE DO EGZAMINU

W DYSCYPLINIE „EKONOMIKA ORGANIZACJI”

Podstawy teorii ekonomii

1\1 Podstawowe pojęcia ekonomii rynkowej.

1\2 Sektory gospodarki i zespoły międzysektorowe.

Kompleks międzybranżowy to struktura interakcji pomiędzy różnymi gałęziami przemysłu i ich elementami. Paliwa i energia, budowa maszyn, rolno-przemysł. Jak już wspomniano, sfery gospodarki dzielą się na wyspecjalizowane sektory. Rezultatem jest sektorowy podział gospodarki proces historyczny rozwój społecznego podziału pracy. Występuje w trzech postaciach:

Prywatny;

Pojedynczy.

To, co wspólne, wyraża się w podziale produkcja społeczna na dużych obszarach produkcji materialnej: przemyśle, rolnictwie, budownictwie, transporcie. Prywatność przejawia się w izolacji poszczególnych sektorów i produkcji w obrębie przemysłu, rolnictwa i innych gałęzi produkcji materialnej. Jednostka znajduje odzwierciedlenie w podziale i organizacji pracy bezpośrednio w przedsiębiorstwach.

Przedsiębiorstwo jako podmiot gospodarczy

2\1. Cechy działalności przedsiębiorczej przedsiębiorstwa

Przedsiębiorstwo - produkcja jednostek. w granicach którego jest realizowany. Bezpośrednio stworzony Produkty lub renderingi. usługi.

Cechy charakteru

1) Producent Te. Jednostki

2) Ekonomiczne niezależny

3) Prawa i osoby prawne (nazwa, adres prawny, rachunek bankowy, pieczęć)

Według skali

1) Miejsce 2) region 3) kraj 4) świat

Według rodzaju towarów i usług

1) Surowce 2) materiały 3) nieruchomości 4) usługi domowe 5) produkt wywiadowczy

Według poziomu konkurentów

1) Wysoce konkurencyjny/bezpłatny

2) Oligopolistyczny

3) Monopolistyczny

Według stopnia legalności 1) legalny 2) nielegalny

Jest to jednostka gospodarcza, którą tworzy przedsiębiorca. Cechą charakterystyczną przedsiębiorstwa jest obecność aktywa materialne zarówno surowców, jak i wyrobów gotowych. Otwierając przedsiębiorstwo, przedsiębiorca wybiera formę własności prowadzonej działalności. Cele działalności przedsiębiorczej mogą się różnić w zależności od rodzaju działalności, ale wszystkie wiążą się z osiągnięciem zysku. Głównym celem prowadzenia działalności gospodarczej jest zdobycie pieniędzy na utrzymanie siebie, swojej rodziny i pracowników przedsiębiorstwa. Ale działalność przedsiębiorcza ma także inne cele – zaopatrzenie rynku w towary i usługi, dostarczanie ich konsumentom, zmniejszanie napięć społecznych, w postaci tworzenia wartości i płacenia podatków zapewniających świadczenia społeczne – edukację, medycynę itp.

Kto ma prawo do prowadzenia działalności gospodarczej?? W Federacji Rosyjskiej obywatel Federacji Rosyjskiej posiadający zdolność prawną może podejmować działalność gospodarczą: po osiągnięciu pełnoletności, tj. z uwagi na ukończenie 18. roku życia; zawarł związek małżeński przed ukończeniem 18. roku życia (o ile prawo dopuszcza takie małżeństwo); od 16. roku życia za zgodą rodziców, rodziców adopcyjnych lub kuratorów i po wydaniu decyzji o uznaniu takiego obywatela za zdolnego do czynności prawnych przez kuratelę i kuratelę władze; od 16. roku życia w przypadku braku zgody rodziców, rodziców adopcyjnych lub kuratorów oraz w przypadku uznania organów opiekuńczych i kuratorskich za sprawne na podstawie orzeczenia sądu.

Oznacza to, że obywatel spełniający te wymagania może tworzyć osoby prawne, w tym osoby prowadzące działalność działalności komercyjne lub zostań indywidualnym przedsiębiorcą (IP, PBOYUL).

2\2. Rodzaje i formy działalności przedsiębiorczej

Przedsiębiorczość produkcyjna– jest to działalność mająca na celu wytwarzanie produktów, wykonywanie pracy, świadczenie usług, które podlegają późniejszej sprzedaży konsumentom. Funkcja produkcyjna w tego typu przedsiębiorczości jest funkcją główną.

Determinuje się wybór obszaru działalności przedsiębiorczości produkcyjnej zasoby finansowe i osobiste skłonności przedsiębiorcy. Wstępnie przeprowadzone badania marketingowe bada się rynek, dowiaduje się, jak bardzo konsument potrzebuje oferowanego produktu, jaki jest poziom i dynamika popytu, jakie czynniki wpływają na poziom popytu, jakie są oczekiwane koszty i wolumeny sprzedaży.

Przedsiębiorczość produkcyjna zapewnia z reguły 10–12% rentowności przedsiębiorstwa.

Rodzaje przedsiębiorczości przemysłowej to produkcja towarów, świadczenie usług, przedsiębiorczość innowacyjna, naukowa, techniczna i informacyjna.

Przedsiębiorczość komercyjna– działalność oparta na stosunkach towarowo-pieniężnych oraz operacjach handlowych i giełdowych, czyli odsprzedaży towarów i usług. W przeciwieństwie do działalności produkcyjnej i przedsiębiorczej nie ma dużego zapotrzebowania na zasoby produkcyjne, w strukturze kapitału dominuje kapitał obrotowy.

Przed rozpoczęciem działalności gospodarczej przeprowadzana jest analiza sytuacji rynkowej, aby następnie upewnić się, że cena sprzedaży towaru przewyższa jego cenę zakupu.

Przedsiębiorczość komercyjną uważa się za skuteczną, jeśli zysk netto transakcji wynosi 20–30% kosztów.

Rodzajami przedsiębiorczości handlowej są: handel, zakupy, przedsiębiorczość pośrednictwa handlowego i działalność giełd towarowych.

Przedsiębiorczość finansowa jest rodzajem przedsiębiorczości handlowej, gdyż przedmiotem jej zakupu i sprzedaży jest konkretny produkt: pieniądze, waluta, papiery wartościowe(akcje, obligacje, bony). Działalność finansowa jest powiązany zarówno z produkcją, jak i handlem, ale może mieć także charakter niezależny: bankowy, ubezpieczeniowy itp.

Technologia finansowej transakcji przedsiębiorczej jest podobna do technologii transakcji handlowej. Transakcję finansową uznaje się za właściwą, jeśli zysk netto wynosi 5% w przypadku transakcji krótkoterminowych i 10–15% w przypadku transakcji długoterminowych.

Rodzaje przedsiębiorczości finansowej to bankowość, ubezpieczenia, audyt, przedsiębiorczość leasingowa i działalność giełdowa.

Działalność konsultingowa– działalność w zakresie świadczenia odpłatnych konsultacji w kwestiach zarządczych. Technologia doradztwa w zakresie przedsiębiorczości obejmuje diagnozowanie problemu, opracowywanie rozwiązań (projekty) i wdrażanie rozwiązań (projekty).

Forma przedsiębiorczości to system norm określający stosunki wewnętrzne pomiędzy wspólnikami przedsiębiorstwa, a także powiązania danego przedsiębiorstwa z innymi przedsiębiorstwami oraz agencje rządowe. O specyficznej formie przedsiębiorczości decyduje stan rynku i dostępność kapitału od przedsiębiorcy.

Wyróżnia się następujące formy przedsiębiorczości: indywidualną, zbiorową, korporacyjną, które z kolei dzielimy na dużą, średnią i małą.

Indywidualne kształty przedsiębiorczość zajmuje nieznaczne miejsce w sektorze produkcyjnym, mając raczej znaczenie społeczne niż ekonomiczne. Są reprezentowani przez przedsiębiorstwa nie posiadające osobowości prawnej. Kapitał przedsiębiorcy nie jest przeznaczany z jego majątku osobistego, który obarczony jest ryzykiem utraty. Takie przedsiębiorstwa z reguły nie korzystają z zaawansowanych technologii, ale opierają się na niskoproduktywnych środkach pracy i pracy fizycznej.

Przedsiębiorczość zbiorowa XX wieku zyskał szczególny rozwój. i obecnie zajmuje dominującą pozycję zarówno w małych, jak i dużych przedsiębiorstwach. Może występować w następujących formach: spółki biznesowe, stowarzyszenia przedsiębiorców, stowarzyszenia, związki, spółdzielnie.

Przedsiębiorczość korporacyjna to połączenie przedsiębiorstw bez utraty niezależności, obniżenia kosztów produkcji i osiągnięcia zysku. Głównymi formami przedsiębiorczości korporacyjnej są koncerny, stowarzyszenia, konsorcja, syndykaty, kartele oraz grupy finansowo-przemysłowe.

2\3. Organizacyjno-prawne formy własności małych przedsiębiorstw

Przejściu Rosji do gospodarki rynkowej towarzyszą szybkie zmiany w systemie legislacyjnym. Bez znajomości jej podstaw skuteczne prowadzenie działalności gospodarczej nie jest możliwe. Aby działalność zakończyła się sukcesem, przedsiębiorca musi zgromadzić ramy regulacyjne, monitorować główne zmiany i upewnić się, że specjaliści posiadają wiedzę na temat sekcji przepisów regulujących działalność przedsiębiorstwa, przede wszystkim prawa podatkowego, pracy i cywilnego.
Kodeks cywilny Federacji Rosyjskiej, część I, stanowi podstawę prawną przedsiębiorczości w Rosji. Podstawowe pojęcia, które każdy przedsiębiorca musi znać: osoba prawna, majątek, zobowiązanie, umowa, dokumenty założycielskie itp.
Osoba prawna to organizacja posiadająca odrębny majątek pod względem własności, zarządzania gospodarczego lub zarządzania operacyjnego i odpowiedzialna za swoje zobowiązania związane z tym majątkiem, może we własnym imieniu nabywać i wykonywać prawa majątkowe i osobiste niemajątkowe, ponosić odpowiedzialność i być powodem i pozwanym w sądzie.
Osobę prawną uważa się za utworzoną z chwilą rejestracji państwowej. Kodeks cywilny systematyzuje i dostosowuje do Konstytucji Federacji Rosyjskiej przepisy dotyczące prawa własności. Federacja Rosyjska uznaje własność prywatną, państwową, komunalną i inne.

Osoby prawne będące organizacjami komercyjnymi można tworzyć w następujących formach:
Partnerstwa biznesowe i spółki - organizacje handlowe z kapitałem docelowym (zakładowym) podzielonym na udziały (wkłady) założycieli (uczestników). Majątek powstały ze składek założycieli, a także wytworzony i nabyty przez spółkę osobową lub spółkę w toku jej działalności, należy do niej na mocy prawa własności. Rozważmy cechy organizacyjne - formy prawne, stowarzyszenia, spółki, a także spółdzielnie produkcyjne:

· Pełne partnerstwo.

Za spółkę jawną uważa się spółkę osobową, której uczestnicy (komplementariusze) zgodnie z zawartą między sobą umową dokonują w imieniu spółki działalności gospodarczej i ponoszą odpowiedzialność za jej zobowiązania należącym do nich majątkiem. Osoba może być członkiem tylko jednej spółki jawnej. Uczestnicy spółki jawnej solidarnie ponoszą pomocniczą odpowiedzialność swoim majątkiem za zobowiązania spółki.

· Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością (LLC) to jedna z najatrakcyjniejszych form małego biznesu.

Zorganizowanie przedsiębiorstwa w formie spółki z oo pozwala zmniejszyć ryzyko osobiste i majątkowe założycieli. Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością to spółka utworzona przez jedną lub więcej osób, której kapitał zakładowy dzieli się na udziały o wielkości określonej w dokumentach założycielskich; Uczestnicy spółki z ograniczoną odpowiedzialnością nie odpowiadają za swoje zobowiązania i ponoszą ryzyko strat związanych z działalnością spółki w granicach wartości wniesionych przez siebie wkładów (art. 87 k.c.). Status prawny spółki z ograniczoną odpowiedzialnością, prawa i obowiązki ich uczestników określa niniejszy Kodeks oraz ustawa federalna „O spółkach z ograniczoną odpowiedzialnością”, która obowiązuje od 1 marca 1998 r.

· Spółki Akcyjne (JSC): Zamknięte Spółki Akcyjne, Otwarte Spółki Akcyjne.

Spółki akcyjne, których akcje są rozdzielane wyłącznie pomiędzy założycieli lub inny z góry określony krąg osób, są uznawane za zamkniętą spółkę akcyjną. Spółka taka nie ma prawa przeprowadzać subskrypcji otwartej na wyemitowane przez siebie akcje ani w inny sposób oferować ich do nabycia nieograniczonej liczbie osób.
Akcjonariusze zamkniętej spółki akcyjnej mają prawo pierwokupu do nabycia akcji sprzedawanych przez innych akcjonariuszy tej spółki. Prawo federalne„W spółkach akcyjnych” ogranicza liczbę akcjonariuszy w zamkniętej spółce akcyjnej - nie więcej niż pięćdziesięciu. CJSC to także atrakcyjna forma dla małych firm.

· Spółdzielnia produkcyjna.

Spółdzielnia produkcyjna różni się od towarzystw i spółek tym, że zakłada osobisty udział swoich członków w działalności przedsiębiorstwa. Spółdzielnia produkcyjna (artel) to dobrowolne stowarzyszenie obywateli na zasadzie członkostwa w celu wspólnej produkcji lub innego celu działalność gospodarcza, w oparciu o ich osobistą pracę i inny udział oraz łączenie wkładów majątkowych wnoszonych przez jego członków (uczestników).
Zgodnie z Kodeksem cywilnym Federacji Rosyjskiej obywatele mogą prowadzić działalność gospodarczą bez tworzenia osoby prawnej. Działalność ta musi zostać zarejestrowana w organach podatkowych. Dla przedsiębiorców nieposiadających osobowości prawnej istnieją 2 możliwości:

1. Wystarczy zarejestrować fakt prowadzenia działalności gospodarczej;
2. Zarejestruj się jako mały podmiot gospodarczy działający w ramach „Uproszczonego Systemu Opodatkowania Przedsiębiorców”.

Obecnie istnieje projekt ustalenia podatku kalkulacyjnego według rodzaju działalności.

2\4.Etapy tworzenia przedsiębiorstwa

Etapy tworzenia przedsiębiorstwa Do głównych etapów tworzenia przedsiębiorstwa zalicza się:

1) ustalenie składu założycieli i opracowanie dokumentów założycielskich;

2) zawarcie przez założycieli umowy o utworzeniu i prowadzeniu przedsiębiorstwa;

3) zatwierdzenie statutu przedsiębiorstwa i wykonanie protokołu nr 1 zgromadzenia założycieli spółki;

4) otwarcie tymczasowego rachunku bankowego;

5) rejestracja przedsiębiorstwa;

6) przekazania informacji o przedsiębiorstwie do umieszczenia w Rejestr państwowy;

7) uczestnicy przedsiębiorstwa składają w banku całość swoich depozytów;

8) otwarcie stałego rachunku bankowego;

9) rejestracja przedsiębiorstwa w dziale Urząd podatkowy;

10) uzyskanie pozwolenia i wykonanie pieczęci okrągłej i stempla narożnego.

W pierwszym etapie tworzenia przedsiębiorstwa ustalany jest skład założycieli, opracowywany i zatwierdzany jest statut przedsiębiorstwa oraz zawierana przez założycieli umowa o utworzeniu i prowadzeniu przedsiębiorstwa. Umowa musi określać formę organizacyjno-prawną otwierającego przedsiębiorstwa. Następnie odbywa się spotkanie uczestników spółki, na którym rozstrzygane są kwestie dotyczące powołania dyrektora i przewodniczącego komisji rewizyjnej. Sekretarz sporządza protokół nr 1 ze spotkania uczestników spółki.

Kolejnym etapem jest otwarcie tymczasowego rachunku bankowego, na który należy wpłynąć co najmniej 50% kapitału docelowego w ciągu 30 dni od rejestracji przedsiębiorstwa. Następnie przedsiębiorstwo rejestruje się w samorządzie terytorialnym w miejscu jego założenia, w sposób określony w ustawie o regulacji osób prawnych. W celu rejestracji państwowej do odpowiedniego organu składany jest pakiet dokumentów, w tym:

Wniosek założycieli o rejestrację;

Statut przedsiębiorstwa;

Uchwała zgromadzenia założycieli w sprawie utworzenia przedsiębiorstwa;

Umowa założycieli o utworzeniu i prowadzeniu działalności przedsiębiorstwa;

Zaświadczenie o opłaceniu cła państwowego.

Po zakończeniu rejestracji wydawany jest dowód rejestracyjny, a wszystkie informacje o nowym przedsiębiorstwie przekazywane są Ministerstwu Sprawiedliwości Federacji Rosyjskiej w celu wpisania przedsiębiorstwa do Jednolitego Państwowego Rejestru Przedsiębiorstw. Tutaj odbywa się przypisanie kodów Ogólnounijnego Klasyfikatora Przedsiębiorstw i Organizacji. Dane te potwierdzają fakt otwarcia przedsiębiorstwa. Nie później niż rok po rejestracji uczestnicy przedsiębiorstwa dokonują pełnej wpłaty na rachunek bankowy, otwierają stały rachunek bieżący i rejestrują się w urzędzie skarbowym właściwym dla miejsca swojej siedziby. Ostatni etap utworzenie nowego przedsiębiorstwa - uzyskanie pieczęci okrągłej i pieczęci narożnej.

Jeżeli przedsiębiorstwo tworzone jest w formie spółki akcyjnej, wówczas jego założyciele obejmują również udziały. W przypadku subskrypcji otwartej publikowane jest zawiadomienie o najbliższej emisji, wskazujące temat, cel, warunki działalności otwieranej spółki akcyjnej, skład założycieli oraz datę emisji. zgromadzenie składowe, planowaną wielkość kapitału docelowego, łączną liczbę, wartość nominalną i rodzaje akcji, termin objęcia akcji i inne informacje. Osoby składające zapis na akcje wnoszą przed dniem zwołania zgromadzenia założycielskiego wkład w wysokości co najmniej 30% wartości nominalnej akcji. W przypadku podziału wszystkich udziałów pomiędzy założycieli spółki wkład musi wynosić co najmniej 50%. Nie później niż rok po zarejestrowaniu spółki akcyjnej akcjonariusz ma obowiązek umorzyć akcje w całości.

Kolejnym ważnym krokiem w otwieraniu społeczeństwa jest organizacja jego działań.

Organizacja działalności każdego przedsiębiorstwa powinna opierać się na następujących zasadach:

1) dostępność wykwalifikowanych personel i niezbędne informacje;

2) koordynacja i współdziałanie wszystkich elementów struktury organizacyjno-zarządczej przedsiębiorstwa;

3) zapewnienie prawidłowego funkcjonowania przedsiębiorstwa w zmieniającym się otoczeniu zewnętrznym w oparciu o elastyczność decyzji zarządczych.

2\5. Kapitał autoryzowany JSC (spółka akcyjna).

Zgodnie z prawem kapitał zakładowy spółki akcyjnej stanowi suma wartości nominalnych akcji spółki nabytych przez akcjonariuszy.

Zgodnie z rosyjskim prawem wartość nominalna wszystkich akcji zwykłych wyemitowanych przez daną spółkę akcyjną musi być taka sama, a także prawa, jakie dają swoim właścicielom. W w tym przypadku Ustawa opiera się na interesach uczestników giełdy, dla których tożsamość akcji zwykłych tej samej spółki akcyjnej jest wygodniejsza, przede wszystkim z punktu widzenia ustalenia jednolitej ceny rynkowej, niż jednoczesna obecność na rynku akcji zwykłych danej spółki akcyjnej różniących się charakterystyką.

Kapitał docelowy określa minimalny rozmiar, jakie dana spółka akcyjna musi posiadać, aby zagwarantować interesy swoich wierzycieli.

2\6. Zalety i wady małej firmy.

Analizując zagraniczne i lokalne doświadczenia w rozwoju małych przedsiębiorstw, możemy wskazać następujące zalety:

Szybsza adaptacja do lokalnych warunków gospodarczych;

Większa niezależność działań małych przedsiębiorstw;

Elastyczność i skuteczność w podejmowaniu decyzji;

Stosunkowo niskie koszty operacyjne, zwłaszcza koszty zarządzania;

Wspaniała okazja jednostka może realizować swoje pomysły, demonstrować swoje umiejętności;

Niższe zapotrzebowanie na kapitał założycielski i możliwość szybkiego wprowadzania zmian w produktach i procesach produkcyjnych w odpowiedzi na zapotrzebowanie lokalnego rynku;

Stosunkowo wyższy obrót kapitałem własnym itp.

więcej wysoki poziom ryzyko,

- zależność duże firmy,

– słaby poziom merytoryczny menadżerów,

– trudności w uzyskaniu kredytów i dotacji.

Przedsiębiorstwo to podmiot gospodarczy, który na własne ryzyko prowadzi samodzielną działalność mającą na celu systematyczne czerpanie zysków z korzystania z majątku, sprzedaży towarów, wykonywania pracy lub świadczenia usług i który jest zarejestrowany w tym charakterze w sposób przewidziany przez prawo. Działalność przedsiębiorcza - polega na wytwarzaniu i sprzedaży takiej ilości produktów rynkowych, w której przedsiębiorstwo uzyskuje największą korzyść ekonomiczną, ale przy wielkości produkcji i wielkości przyciągniętych zasobów. Konsekwencja istniejącego popytu na sprzedawany towar.

Podmioty gospodarcze: - obywatele Federacji Rosyjskiej i innych państw; -obywatele innych państw i bezpaństwowcy; -unia obywateli.

W tym przypadku przedsiębiorstwo pełni rolę przedmiotu działalności przedsiębiorczej, poprzez który przedsiębiorca osiąga zysk

2. Formy organizacyjno-prawne działalności przedsiębiorstwa . Spółka Jawna- których uczestnicy (komplementariusze), zgodnie z zawartą między nimi umową, prowadzą w imieniu spółki działalność gospodarczą i odpowiadają za jej zobowiązania należącym do nich majątkiem. Działa na podstawie umowy założycielskiej, która zawiera: nazwę, lokalizację, wielkość i tryb zmiany udziałów wspólników w kapitale zakładowym, wielkość, skład, warunki i tryb wnoszenia udziałów każdego ze wspólników uczestnicy kapitału zakładowego, odpowiedzialność stron. Decyzję podejmuje większość uczestników. Zyski i straty rozdzielane są pomiędzy wspólników proporcjonalnie do ich udziałów. Uczestnik spółki jawnej ma prawo odstąpić od niej poprzez oświadczenie o odmowie uczestnictwa w spółce. Uczestnicy mają także prawo żądać wyłączenia w sądzie któregokolwiek ze swoich towarzyszy, jeśli ten nie przestrzega zasad.

Nazwa spółki musi zawierać albo imiona (nazwiska) wszystkich jej uczestników i słowo „pełne partnerstwo”, albo nazwę jednego lub więcej uczestników z dodatkiem słów „i spółka”, „pełne partnerstwo”.

Partnerstwo Wiary: w której wraz z komplementariuszami istnieje jeden lub więcej wspólników, którzy ponoszą ryzyko strat proporcjonalnie do swoich wkładów, ale nie uczestniczą w działalności gospodarczej.

Firma spółki komandytowej musi zawierać albo imiona i nazwiska wszystkich komplementariuszy, albo słowa „spółka komandytowa” lub „spółka komandytowa”, albo nazwę co najmniej jednej spółki jawnej plus słowa „i spółka”.

Działa na podstawie umowy założycielskiej, którą podpisują wszyscy komplementariusze.

OOO– spółka jednoosobowa lub kilkuosobowa, kapitał zakładowy dzieli się na akcje zgodnie z dokumentami założycielskimi. Uczestnicy LLC ponoszą ryzyko strat w granicach swoich wkładów

Powstaje na podstawie umowy założycielskiej i statutu potwierdzonego przez założycieli.

Kapitał zakładowy LLC składa się z wartości wkładów jej uczestników i musi zostać wpłacony w połowie przy rejestracji LLC, druga połowa - w bieżącym okresie. Pierwszy rok działalności LLC

Najwyższym organem spółki LLC jest zgromadzenie jej uczestników

Dodatkowa odpowiedzialność spółki- uczestnicy ponoszą odpowiedzialność za zobowiązania spółki proporcjonalnie do wniesionych wkładów; w przypadku upadłości jednego z uczestników spółki odpowiedzialność za zobowiązania spółki rozkłada się pomiędzy jej uczestników.

Tytuł musi zawierać „Z dodatkową odpowiedzialnością”

Spółdzielnia produkcyjna (artel) - Dobrowolne zrzeszanie się obywateli w celu wspólnej produkcji lub innych zajęć domowych. Działalność oparta na ich osobistej pracy lub innym udziale oraz łączenie udziałów w majątku. Mogą w nich uczestniczyć także osoby prawne. twarze. ustali dokument czarterowy. Liczba członków spółdzielni musi wynosić co najmniej pięciu. Nazwa musi zawierać słowa „spółdzielnia produkcyjna lub artel”. Ponoszą odpowiedzialność zgodnie ze swoimi udziałami. Do chwili rejestracji członek spółdzielni musi wnieść co najmniej 10% swojego wkładu udziałowego oraz resztę w bieżącym okresie. roku. Najwyższym organem jest walne zgromadzenie jego członków. Organem wykonawczym jest zarząd i jego przewodniczący.

Przedsiębiorstwa unitarne – uznawany przez państwo lub komunalne. Organizacja komercyjna, której nie przysługuje prawo własności nieruchomości przypisanej jej przez właściciela:

Państwowe Przedsiębiorstwo Unitarne z uprawnieniami zarządu – Założyciel. Karta dokumentu

Zostanie utworzone państwowe przedsiębiorstwo jednolite z prawem zarządzania operacyjnego (przedsiębiorstwo rządu federalnego). dokument – ​​statut, w nazwie musi znajdować się słowo oficjalny,

Spółka jawna - Uznaje się spółkę, której kapitał zakładowy dzieli się na określoną liczbę udziałów, wspólnicy nie odpowiadają za jej zobowiązania i ponoszą ryzyko strat związanych z działalnością spółki, w granicach wartości posiadanych udziałów.

JSC, której uczestnicy mogą zbyć posiadane przez siebie udziały bez zgody innych akcjonariuszy, jest uznawana za Open JSC

SA, której akcje są rozdzielane wyłącznie pomiędzy jej założycieli lub inny z góry określony krąg osób, jest uznawana za zamkniętą spółkę akcyjną.

Przedsiębiorstwo to samodzielnie działający podmiot wykorzystujący zasoby do wytworzenia produktów.

Ogólna charakterystyka przedsiębiorstwa: -jedność produkcyjna i techniczna (wspólność technologii i procesy produkcji),

Jedność organizacyjna to obecność struktury wewnętrznej i organy zarządzające,

Jedność gospodarcza to wspólność wyników finansowych przedsiębiorstwa.

Klasyfikacja przedsiębiorstw:

1. Według rodzaju własności: państwowa, komunalna, prywatna, publiczna i religijna, mieszana.

2. Według form organizacyjno-prawnych: komercyjne (spółki gospodarcze, stowarzyszenia przedsiębiorców, spółdzielnie produkcyjne i przedsiębiorstwa unitarne) i non-profit (fundusze inwestycyjne i inne, państwowe instytucje budżetowe).

3. Według rozmiaru: duży, średni i mały.

4. Według celu gospodarczego: produkty wytwarzane, środki produkcji i dobra konsumpcyjne.

5. Według stopnia specjalizacji: specjalne, uniwersalne i zróżnicowane.

6. Według rodzaju produkcji: masowa, seryjna i jednorazowa.

Przedsiębiorczość to niezależna inicjatywa, której celem jest osiągnięcie zysku.

Formy przedsiębiorczości:

1. Firma jednoosobowa lub mała firma to forma, w której właścicielem jest jedna osoba lub rodzina, która otrzymuje cały dochód i ponosi ryzyko związane z prowadzoną działalnością.

2. Partnerstwo lub średni biznes jest stowarzyszeniem dwóch lub więcej osób będących współwłaścicielami przedsiębiorstwa.

3. Duże przedsiębiorstwo korporacyjne to forma, w której każdy przedsiębiorca jest współwłaścicielem przedsiębiorstwa, posiadając jedynie część całkowitego kapitału.

Rodzaje działalności gospodarczej:

1. Przedsiębiorczość produkcyjna – zapewnia najbardziej stabilny dochód.

2. Przedsiębiorczość komercyjna to działalność handlowa i wymienna polegająca na kupnie, sprzedaży i odsprzedaży towarów i usług.

3. Przedsiębiorczość finansowa to działalność banków komercyjnych, firm audytorskich i zakładów ubezpieczeń – jest to rodzaj przedsiębiorczości komercyjnej, w której przedmiotem kupna i sprzedaży są pieniądze, waluta i papiery wartościowe.

Problemy Rosyjskie przedsiębiorstwa

Na działalność przedsiębiorstw w Rosji wpływa kilka czynników. Można je podzielić na dwie grupy: wewnętrzne czynniki środowiskowe zdeterminowane charakterystyką przedsiębiorstwa oraz zewnętrzne czynniki środowiskowe.

Środowisko wewnętrzne przedsiębiorstwa rozumiane jest jako całość wszystkiego czynniki wewnętrzne, które determinują procesy jego aktywności życiowej. Liczne badania potwierdzają zależność środowiska wewnętrznego od warunków zewnętrznych.

Środowisko zewnętrzne to zbiór czynników zewnętrznych w stosunku do danego przedsiębiorstwa, których zmiany wartości w istotny sposób wpływają na jego kondycję i wyniki działania.

Otoczenie zewnętrzne przedsiębiorstw jest ważne:

1. jako źródło zasobów;

2. jako konsument wyników działalności przedsiębiorstwa oraz miejsce publicznego uznania i oceny tych wyników;

3. jako czynnik determinujący zachowanie i sposób działania przedsiębiorstwa, znajdujący odzwierciedlenie w wyznaczaniu celów i realizacji określonych strategii.

Czynniki środowiskowe można podzielić na dwie grupy. Pierwsza to te, które stwarzają zagrożenia i ryzyko dla działalności przedsiębiorstwa; drugi - warunki kształtujące, możliwości ich rozwoju. Ustalając strategię rozwoju przedsiębiorstwa, menedżerowie starają się wybrać taki kierunek działania, który pozwoli maksymalnie wykorzystać pojawiające się szanse i wyeliminować ryzyka.

Oprócz negatywnych zmian w otoczeniu zewnętrznym, na wzrost niepewności i stopnia ryzyka w działalności małych przedsiębiorstw wpływa również otoczenie wewnętrzne przedsiębiorstwa, które w dużej mierze zależy od wielkości małego przedsiębiorstwa. Środowisko wewnętrzne małych firm, podobnie jak zewnętrzne, charakteryzuje się wieloma różnicami, na przykład:

W metodach podziału pracy;

Rozmieszczenie personelu;

Podział praw i obowiązków;

Prowadzenie polityki marketingowej;

Ustalanie przepływów finansowych w przedsiębiorstwie;

Odbiór informacji itp.

Podmiotami gospodarczymi mogą być:

Zdolne osoby

Osoby prawne – organizacje komercyjne,

Cudzoziemcy, bezpaństwowcy,

Organizacje zagraniczne.

Organizacje non-profit, realizując swoje statutowe postanowienia, mogą prowadzić działalność przedsiębiorczą.

Obiekty biznesowe obejmują:

Przedsiębiorczość produkcyjna,

Handel,

Finansowe i kredytowe.

Celem przedsiębiorstwa jest pożądany stan, który można osiągnąć dzięki skoordynowanym wysiłkom wszystkich pracowników w określonym czasie.

Struktura produkcji Przedsiębiorstwo to zespół jednostek produkcyjnych przedsiębiorstwa (sklepów, usług) wchodzących w jego skład oraz formy powiązań między nimi. Struktura produkcji zależy od rodzaju produktu i jego nazewnictwa, rodzaju produkcji i form jej specjalizacji oraz od charakterystyki procesów technologicznych.

2. OPF rosyjskich roślin: analiza porównawcza. Partnerstwa i stowarzyszenia biznesowe; spółdzielnie produkcyjne; spółki akcyjne; przedsiębiorstwa jednolite. Analiza porównawcza formy organizacyjno-prawne przedsiębiorstw rosyjskich.

Handlowy produkcja w Rosji: 1) Gospodarstwo domowe Współpraca : *pełny– org-ii, uczestnicy kat. wg. z wnioskami Podpiszemy z nimi umowę. działają w imieniu spółki i odpowiadają za jej zobowiązania, do których należą. ich własność; tę formę zjawiska najbardziej odpowiedzialny; * spółka komandytowa (na wiarę)- spółki partnerskie, kat. Wraz z komplementariuszami występuje jeden lub więcej komandytariuszy, kat. ponoszą ryzyko strat związanych z funkcjonowaniem spółki w granicach wnoszonych przez siebie wkładów i nie biorą udziału w realizacji spółki. zajęcia; 2) Gospodarczy około-va : *OOO - powstała firma. 1. lub kilka. założyciele, kat. brytyjski. podzielony na udziały o określonych rozmiarach; uczestnicy nie odpowiedzieli. zobowiązane przez spółkę i ponoszą ryzyko strat jedynie w granicach dokonanych przez nią depozytów [dopuszczalna jest emisja obligacji w wysokości kapitału docelowego, nieodpłatna. wycofanie się uczestników ze społeczeństwa]; *o dodatkowych Odpowiedzialność jest firmą instytucji. 1. lub kilka. osoby z firmy, UK kat. podzielony na akcje def. prawny rozmiary doków; jednocześnie uczestnicy spółki ponoszą solidarną odpowiedzialność za swoje zobowiązania wobec Ciebie w tej samej wielokrotności swoich wkładów; podstawowy dłużnik jest zawsze spółki, lecz jeżeli majątek spółki nie wystarczy na pokrycie jej długów, wówczas resztę zadłużenia przyjmiemy. ponoszone przez założycieli w kwotach stanowiących wielokrotność ich wkładów; * JSC : OJSC (korporacja) - firma UK kat. podzielone przez def. Liczba udostępnień; uczestnicy nie ponoszą odpowiedzialności za swoje zobowiązania i ponoszą ryzyko strat z tym związanych. z działalnością spółki w obrębie ul., należącej do. im udostępnia: # uprzywilejowany – nie więcej niż 25%, bez udziału. pod kontrolą dają prawo do odbioru. gwarantowane dochód; # prosty – dać prawo do udziału w ćwiczeniu, ale nie dać prawa do jego otrzymania. gwarantowane dywidendy; CJSC - spółka, akcje kat. dystrybucja wśród zd. krąg osób nie ma prawa przeprowadzać inspekcji kontroli jakości. zapis, liczba uczestników jest ograniczona, liczba akcjonariuszy nie może przekraczać 50 osób; 3) Produkcja spółdzielnie – dobrowolne. utworzone stowarzyszenie obywateli na podstawie członkostwa w celu realizacji działalności gospodarczej. w oparciu o łączenie wkładów udziałowych; Wymagany jest osobisty udział w pracy, liczba co najmniej 5 osób; 4) Jednolity pr-tj - handlowy org-ia nie posiadająca praw własności jest zabezpieczona. za nim znajduje się majątek (organ stanowy, rząd federalny); własność jest niepodzielna i należy do państwa. Rodzaje stowarzyszeń : *obawa - forma zjednoczenia, pozwalająca. używać możliwości produkcji na dużą skalę, nr kat. utworzone na bazie dużych przedsiębiorstw państwowych; * konsorcjum – tymczasowe, dobrowolne stowarzyszenie utworzone w celu rozwiązywania konkretnych problemów (ewentualnych projektów innowacyjnych); * kartel - skojarzenie oparte na kocie. istnieje porozumienie w sprawie kwot produkcji V, cen sprzedaży, warunków sprzedaży i określenia regulaminu sprzedaży; * konsorcjum – zakłada stowarzyszenie. centralizacja zaopatrzenie i sprzedaż członków konsorcjum; pozwala wyeliminować konkurencję na etapie zakupu surowców i marketingu; * zaufanie - forma skojarzenia z kotem. pr-ie całkowicie traci swą prawną, handlową, produkcyjną. niezależność i podleganie jednej kontroli; * materialnie -przemysł . Grupa – ujednolicenie kapitału bankowego i przemysłowego w celu zapewnienia. stabilność finansowa.